21 e 22 de agosto: Administração e Estratégias em Recrutamento e Seleção

Objetivos:
Inserir o Recrutamento e Seleção da empresa em consonância com as diretrizes do desenvolvimento de negócios e reforçando a posição competitiva da empresa.
Capacitar profissionais que trabalham na área para a organização e manejo de processos de recrutamento e seleção em empresas, fornecendo subsídios técnicos a fim de objetivar maior eficiência e rapidez nos processos seletivos.

Diferencial em qualidade:
O curso propõe o ensino de recursos técnicos de recrutamento e seleção de pessoal, com vivências práticas das técnicas, capacitando o profissional a melhorar a qualidade de resultados nas contratações, otimizando recursos em recrutamento e seleção, humanizando os processos, diminuindo a rotatividade e aumentando a qualidade da mão-de-obra da empresa.

Fazendo o curso o profissional estará apto a:
Sincronizar os processos de abastecimento de mão-de-obra com os objetivos empresariais;
Definir e planejar programas de recrutamento e seleção de pessoal;
Aplicar as técnicas de recrutamento e seleção de pessoal;
Avaliar os resultados dos processos seletivos.

Conteúdo Programático:
A área de gestão de pessoas nas empresas;
Recrutamento e Seleção inseridos no desenvolvimento dos negócios;
Descrição e análise de cargos;
CBO como recurso técnico;
O processo de recrutamento;
O processo de seleção e a organização do processo de seleção;
Técnicas: anúncios de emprego; análise de currículos; Provas de conhecimento ou de capacidade; entrevista (individual e coletiva); Dinâmica de grupo; prova situacional, role-playing etc.;
Avaliação dos Resultados da Seleção de Pessoal;
A tomada de decisão e a humanização do processo;
Portador de necessidades especiais: aspectos da inclusão;
Devolução do resultado para a empresa e o candidato: aspectos éticos e técnicos.

Data: 21 e 22 de agosto de 2009.
Sexta: 21/08/09 das 19hs às 22hs.
Sábado 22/08/09 das 8hs às 12hs e das 13hs30m às 17hs30m.
Local: a definir.
Carga horária: 15hs/aula

Dirigido à: Profissionais de Recursos Humanos, Psicólogos e estudantes da área

Será fornecido material didático e certificado.
Informações:
CENTER CLÍNICA - FERNANDA
18-3622-2913 e 3623-4650 e 18-9129-0733
E-MAIL: fernanda_m_n@yahoo.com.br
CENTRO DE TERAPIAS - CÁSSIA
E-MAIL: cassiapreto@hotmail.com
http://psicologiaaracatuba.blogspot.com/

Inscrições:
Center Clínica - Fernanda
18-3622-2913 e 3623-4650 18-9129-0733
Centro de Terapias - Cássia
18-3117-7548

Inscrições à distancia: solicite informações.

Ministrante:
Cássia Regina de Souza Preto CRP06/91712

Psicóloga formada pela Universidade Estadual de Londrina, com atuação em psicologia organizacional, avaliação psicológica, psicologia clínica psicanalítica, supervisão e docência do ensino superior.
Endereço para acessar Curriculo Lattes CV: http://lattes.cnpq.br/9509021792632650

ORKUT - PSICOLOGIA ARAÇATUBA cassiapreto@yahoo.com

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